人物關係表: 阿head = 部門阿頭, 女上司 = under阿head而又比我高級的職員
上一篇文章講到因女上司想check完我做的文件後才放我走,
搞到我遲到,其實這件事還有下文。
昨天她可能是因為工作太趕,而且如果d文件有錯,佢就會俾人插,
所以她一定要check晒先走,令她心情非常炆憎,
打keyboard時非常大力,又大力的拍文件,總之就非常disturbing。
今天她還專登返來check完文件先走。
原以為經過一晚後佢既心情應該已經平伏,點知仲係同尋晚一樣,
搞到我都冇晒mood。好彩佢一直都只是忟自己,冇發我地脾氣。
其實一開始的時候佢冇咁忟的,但後來我另一同事唔知check緊乜野,
忽視發現左我女上司處理中的其中一份文件有問題,
然後佢地就argue左一輪應該要點做。之後我阿head忍唔住出聲,
提供左一個簡單的解決方法。可能因為我女上司覺得衰左,
而個個同事又講極都唔明,所以之後就更加忟了。
今天佢走左後,阿head叫我地重新check過我女上司check過的文件,
因為在心情唔好的情況下做野係好容易錯的。
而且佢和另一同事講番其實發覺女上司有d野係做錯左的,
但因為當時風頭火勢,所以冇人敢出聲...
結果未來數天大家仍然要繼續努力...
還有尋晚佢有成座山高的文件要check,佢應該同其他人講要點樣做,
等大家一齊做,由 2 - 3個同事cross check,咁就一定唔會錯,
而唔應該攪晒d野上身。
呢件事教訓我地,有時靜心下來想一想,就會搵到更好的解決方法。
自己發自己脾氣,不但影響到自己,還會影響到整個部門的工作氣氛...
還有不要將所有工作攬晒上身=.=;
阿頭不愧為阿頭,有幾十年工作經驗,處事方法果然老練好多-v-
上一篇文章講到因女上司想check完我做的文件後才放我走,
搞到我遲到,其實這件事還有下文。
昨天她可能是因為工作太趕,而且如果d文件有錯,佢就會俾人插,
所以她一定要check晒先走,令她心情非常炆憎,
打keyboard時非常大力,又大力的拍文件,總之就非常disturbing。
今天她還專登返來check完文件先走。
原以為經過一晚後佢既心情應該已經平伏,點知仲係同尋晚一樣,
搞到我都冇晒mood。好彩佢一直都只是忟自己,冇發我地脾氣。
其實一開始的時候佢冇咁忟的,但後來我另一同事唔知check緊乜野,
忽視發現左我女上司處理中的其中一份文件有問題,
然後佢地就argue左一輪應該要點做。之後我阿head忍唔住出聲,
提供左一個簡單的解決方法。可能因為我女上司覺得衰左,
而個個同事又講極都唔明,所以之後就更加忟了。
今天佢走左後,阿head叫我地重新check過我女上司check過的文件,
因為在心情唔好的情況下做野係好容易錯的。
而且佢和另一同事講番其實發覺女上司有d野係做錯左的,
但因為當時風頭火勢,所以冇人敢出聲...
結果未來數天大家仍然要繼續努力...
還有尋晚佢有成座山高的文件要check,佢應該同其他人講要點樣做,
等大家一齊做,由 2 - 3個同事cross check,咁就一定唔會錯,
而唔應該攪晒d野上身。
呢件事教訓我地,有時靜心下來想一想,就會搵到更好的解決方法。
自己發自己脾氣,不但影響到自己,還會影響到整個部門的工作氣氛...
還有不要將所有工作攬晒上身=.=;
阿頭不愧為阿頭,有幾十年工作經驗,處事方法果然老練好多-v-